Компания HeadHunter провела исследование того, как чувствуют себя россияне после отпуска. Как оказалось, четверть сотрудников российских компаний не горят желанием возвращаться в офис после отпуска, испытывая при этом чувство тревоги, а порой впадая в депрессию.
Сложнее всего выход из отпуска дается представителям таких сфер, как наука, банковское дело, административный персонал, а также добыча сырья. По данным HeadHunter, лишь 60% подверженных послеотпускному стрессу сотрудников пытаются справиться с нервным напряжением: каждый 4-й, например, с головой уходит в работу, а 16% в первый же рабочий день приступают к планированию своего следующего отпуска.
Подавленное настроение работников сохраняется в среднем на протяжении первой рабочей недели, при этом в большинстве случаев негативное расположение духа не влияет на работоспособность — 56% опрошенных отмечают повышение эффективности трудовой деятельности после отпуска.
Опрос проводился службой исследований HeadHunter 19 — 26 августа 2014 года среди 2 295 сотрудников российских компаний.
Чтобы оставить комментарий, необходимо авторизоваться